La medida fue convocada para este jueves 22 por la Ctera y Sadop en respuesta a la situación que se vive en el norte del país, pero que también tiene un capítulo local vinculado a los ataques contra los establecimientos educativos a la ciudad de Rosario. El ministro Perzcyk se refirió a ambas situaciones, tras el acto de Jura a la Bandera.

Mauro L. Muñoz

El próximo jueves 22 de junio no habrá clases con normalidad en la provincia de Santa Fe. Los gremios de la docencia pública y privada santafesina informaron que se suman al paro nacional de 24 horas anunciado por Ctera y Sadop, en el marco del conflicto en Jujuy tras el reclamo salarial y la sanción de la reforma constitucional de esa provincia.

La Amsafe comunicó la decisión en “repudio de todo tipo de accionar que atente contra los derechos de las y los trabajadoras/es”. Entre los motivos, se señaló la “represión al pueblo jujeño”, el “absoluto rechazo a la reforma constitucional” y solicitando “urgente aumento salarial a las y los docentes jujeños”.

La Confederación apuntó, mediante un comunicado que lleva la firma de la santafesina Sonia Alesso, secretaria general del gremio nacional, contra el gobernador de Jujuy y precandidato presidencial de la UCR, Gerardo Morales, por impulsar una “Constitución inconsulta y antidemocrática” y reprochó que “ante los paros contundentes y las multitudinarias movilizaciones responde con represión”. Asimismo, se anunció que la junta ejecutiva se trasladará a Jujuy para “acompañar la histórica lucha de la docencia”.

Por su parte, este martes por la noche, el Sadop Santa Fe anunció su adhesión a la medida dispuesta por la central nacional del gremio. “Consideramos inadmisible cualquier intento de sofocar los justos reclamos laborales y políticos y reafirmamos nuestro compromiso militante con la lucha de toda la docencia por la recomposición del salario y dignas condiciones laborales”, fundamentaron.

En el plano universitario, también la Conadu Histórica -que nuclea a docentes de la Universidad Nacional del Litoral- convocó al paro nacional del jueves 22 “en solidaridad con el pueblo de Jujuy y contra la represión”.

Capítulo local

El paro de este jueves 22 de junio se superpone con una medida de fuerza anunciada anteriormente para los departamentos Rosario y San Lorenzo y de la que también participarán otros gremios, que conforman junto con Amsafe la Multisectorial por la Paz en Rosario.

En ese marco, el pasado 13 de junio se llevó adelante en las escuelas una jornada en contra la violencia y en defensa de la vida. Además, en Rosario, los docentes de escuelas tanto de gestión estatal como privada, junto con trabajadores estatales y del sector de salud, realizaron manifestaciones públicas pidiendo protección para la comunidad educativa.

“Entendemos es que las acciones se tienen que llevar adelante en unidad con los docentes de toda la provincia, pero también con todas las organizaciones. Es una equivocación pensar que este problema es sectorial. Hay algo que se está reflejando en la escuela pública y es, por un lado, la crisis económica, que la vemos en la cantidad de alumnos que van a los comedores escolares, que piden el ropero escolar -zapatillas, vestimenta-, pero también se está viendo en la violencia”, había señalado el titular de Amsafe, Rodrigo Alonso, a Notife.

En el mismo sentido, la Secretaría de Políticas Educativas de la CGT y el Consejo Directivo de la Unión Docentes Argentinos se expresó “con enorme preocupación” por la violencia que atraviesa la provincia de Jujuy y por las balaceras contra las escuelas de Rosario. Mediante un comunicado, llamó a la reflexión por “la afectación grave de nervios sensibles de la vida democrática y repudia cada uno de los hechos de violencia perpetrados contra las ciudadanas y los ciudadanos”.

“Hay que ocuparse”, dijo Perczyk desde Rosario

El ministro de Educación de la Nación estuvo presente este martes por la mañana en el acto por el Día de la Bandera y habló sobre la situación de violencia que se vive en Jujuy y de los ataques contra los establecimientos educativos de la ciudad.

El titular de la cartera brindó un discurso en el Monumento Nacional a la Bandera remarcando la importancia de la fecha y de la jura a la bandera que cientos de alumnos realizaron esta mañana. Más tarde, el ministro se refirió al sector docente y subrayó: “Hay que escuchar los reclamos y construir en paz, nunca reprimiendo a los maestros”.

Luego, fue consultado por la prensa sobre el panorama de inseguridad en torno a las escuelas rosarinas, a lo que agregó: “No hay que solo preocuparte, hay que ocuparse. Hay que combatir la violencia para que se pueda ir todos los días a la escuela”. Y dijo que encabezó una reunión junto al intendente Pablo Javkin, rectores universitarios de la ciudad y representantes gremiales para abordar el tema.

Respecto a la situación en Jujuy, el funcionario dijo: “Tenemos que resolver nuestras deudas en paz. En un país que no tiene provincias, son provincia que tienen un país. Hay que escuchar los reclamos y construir en paz, nunca reprimiendo a los maestros”, indicó Perczyk.

El gobierno presentará su nueva propuesta de mejora salarial. Sería similar a la de Córdoba y Buenos Aires, donde se ofreció un 40%. Desde Amsafe insistieron en que además del número final, deben discutirse las condiciones de pago. Ganancias, también en la negociación.

Ivana Fux

Mientras se lleva adelante la primera jornada de otro paro docente de 48 horas, el gobierno define los detalles de un nuevo llamado a paritarias para el sector. La convocatoria – según pudo confirmar El Litoral- será el jueves, probablemente a primera hora de la mañana. Para entonces, ya no habrá medidas de fuerza ni planes de lucha votados. Omar Perotti volvió a decir este lunes que la provincia tiene una nueva propuesta para formular que, como informara oportunamente El Litoral, podría ser similar a la que presentaran tanto la provincia de Córdoba como de Buenos Aires. En ambos casos, la mejora implica un 40% de incremento hasta julio, aunque ofrece matices respecto de los escalones en los que se efectivizará.

¿Es ése un número suficiente para los gremios? Ante la consulta de este diario, el titular de AMSAFE, Rodrigo Alonso, aclaró que más allá del porcentaje final, es necesario evaluar cómo el gobierno plantea pagar el aumento; en cuántos tramos y hasta qué altura del año. Del mismo modo, insistió en la necesidad de incorporar mecanismos que garanticen salarios por encima de la inflación.

“Lo primero es que el gobierno nos convoque y mejore su oferta, que antes que nada tiene que garantizar que no perdamos ante la inflación. Es necesario buscar cláusulas para tener una actualización que asegure que el salario no pierda contra ese incremento incesante de precios”, planteó el dirigente.

Paritaria docente en Santa Fe: el gobierno propuso un 33,5% de aumento en tres tramos

Ganancias

Alonso advirtió, asimismo, que la oferta que formalice el gobierno debe contener aspectos que fueron contemplados y discutidos en la paritaria nacional, como el abordaje de Ganancias. “Eso también debe ser parte de la oferta”, enfatizó. Como se sabe, con las últimas políticos salariales, fueron recurrentes las quejas de docentes que se vieron afectados por los descuentos correspondientes a dicho impuesto, antes y después de que se modificara el mínimo no imponible. La manera que se encontró en el ámbito nacional de discusión para mitigar ese impacto fue exceptuar algunos ítems del salario docente – como antigüedad- del impacto de Ganancias. Amsafe pretende que en la provincia se incorpore una metodología similar.

“Estamos abiertos al diálogo y esperamos que el gobierno nos convoque. Esperamos también – volvió a decir- que la propuesta esté en línea con nuestras necesidades. Si la oferta se ajusta a nuestras demandas, que no haya ninguna duda de que se va a retomar el ciclo lectivo con normalidad”, aseveró. Finalmente, consideró “imprescindible” que el gobierno incluya en los temas a discutir las condiciones de trabajo, y particularmente, la seguridad que debe garantizarse para el trabajo docente en las escuelas. Ello, a la luz de otro establecimiento educativo que fue baleado en las últimas horas en Rosario. “Esperamos que el gobierno presente una propuesta que también tenga en cuenta la seguridad de los maestros, y cómo fortalecer los procesos de aprendizaje y la escuela pública”, concluyó.

El “éxito” que el gobierno logre con la presentación de la nueva propuesta a los docentes será parámetro para trasladarla al resto de los sectores, como estatales. Como se sabe, tanto ATE como UPCN desestimaron la mejora original del 33,5% pero no fueron al paro y sostuvieron los canales de diálogo con el gobierno. Aun así, no se volvieron a producir reuniones formales con ese sector. Las mismas están supeditadas a lo que suceda con docentes.

Este 1° de marzo el ciclo lectivo 2023 en Santa Fe no comienza tal como estaba planificado, ya que los gremios docentes resolvieron efectuar una medida de fuerza con dos jornadas de paro para hoy y mañana.

Mauro L. Muñoz

Los hechos indican que esta situación se repite durante los últimos doce años. El último antecedente de éxito remite al año 2011.

A su vez, para este miércoles, tanto el gremio que nuclea a los docentes públicos (Amsafe) como el de los maestros particulares (Sadop) convocaron a una concentración provincial. Bajo la consigna “Las clases comienzan en la calle”, los trabajadores de la educación se concentrarán desde las 10 frente al Ministerio de Educación (Av. Arturo Illia 1153).

El ofrecimiento inicial contemplaba un aumento del 33,5% a pagar en tres tramos desde marzo a julio, con dos revisiones en mayo y julio próximos, pero la propuesta no fue aceptada por una amplia mayoría de docentes. “El Ejecutivo provincial tiene recursos para mejorar la oferta”, dijo Rodrigo Alonso, secretario general de Amsafe.

En tanto, las representaciones gremiales anunciaron que, de no haber una nueva propuesta salarial, habrá otra doble medida de fuerza para los días 7 y 8 de marzo, con distintas acciones de reclamo y participación en todas las actividades del 8M (día de la Mujer).

Los docentes van al paro y se complica el inicio de las clases en Santa Fe

Piden levantar los paros

Ya sin chances de que se levanten las medidas de fuerza previstas para este miércoles y jueves, el gobierno apela a trasladar a docentes la oferta que empieza por estas horas a ser “mejorada” para los estatales. Para ello, la provincia solicitó levantar los paros del 7 y 8 de marzo. En ese sentido, la ministra de Educación, Adriana Cantero, solicitó en la tarde de este martes, mediante nota a la cartera de Trabajo, una nueva convocatoria a la paritaria del sector docente, para realizar la propuesta referida a las condiciones salariales y laborales del sector; requiriendo a la entidad gremial que suspenda la medida de fuerza anunciada.

En respuesta, el gobierno de Santa Fe pidió a los gremios docentes discutir “con los chicos en la escuela” y anunció que no liquidará el aumento de sueldos propuestos en la discusión paritaria mientras haya paros.

“No cortamos el diálogo”

Quien habló en la previa al paro docente de 48 horas que comenzará este miércoles 1 de marzo fue el ministro de Gestión Pública de la Provincia, Marcos Corach.

El funcionario dejó abierta la posibilidad de mejoras en la oferta salarial y admitió que “la idea es que no se produzca la segunda semana de paro”. Lo hizo en diálogo con la prensa en el marco de la reapertura de la Comisaría 27 en el noreste de la ciudad de Santa Fe.

“El resto de las provincias que han iniciado las clases tienen salarios menores que los que estamos teniendo en la provincia de Santa Fe”, sostuvo Corach. Además, indicó que “la estrategia es seguir dialogando”, aunque advirtió a los gremios que la discusión debe ser “con los chicos adentro del aula”.

Consultado sobre si se está trabajando en nueva propuesta para el sector docente, señaló: “Nos sentaremos y seguiremos discutiendo. Me parece que no hay otra alternativa. La discusión se tiene que dar pero, como lo dijo el Ministro (Pusineri, de Trabajo) y el Gobernador (Omar Perotti), tiene que ser con los chicos adentro del aula”.

Reiteró que “el diálogo siempre estuvo abierto” de parte del gobierno y criticó la decisión de los gremios docentes. “No es que nosotros cerramos y clausuramos una etapa de diálogo. Tanto la Ministra de Educación (Adriana Cantero) como el Ministro de Trabajo (Juan Manuel Pusineri) vienen trabajando arduamente para poder conseguir esto. Pero que la primera medida haya sido poner 4 días de paro, la verdad que es por lo menos poco razonable”, remarcó.

Por último, señaló los pasos a seguir en el marco de las negociaciones con los trabajadores de la educación provincial. “El diálogo no se corta. La idea es que no se produzca la segunda semana de paro. El gobernador dice que podría haber una mejora, yo insisto con la discusión y el diálogo”.

El inicio de clases comenzará con normalidad esta semana en 17 provincias, aunque en la mayoría continúan las discusiones paritarias con los gremios docentes y sólo siete distritos no tendrán inicio de sus ciclos lectivos.

Las provincias comenzaron a cerrar sus propias mesas paritarias a días del inicio de clases, previsto entre el 27 de febrero y el 2 de marzo según el distrito, y luego de que el Gobierno nacional acordará el aumento salarial del 33,5 por ciento en tres tramos.

El acuerdo paritario nacional estableció un salario mínimo de $130 mil y un incremento del “Programa Nacional de Compensación Salarial Docente” para aquellas provincias que no puedan alcanzar el convenio.

Primeramente, el gobierno de la provincia de Buenos Aires ofreció el pasado jueves un incremento del 40 por ciento en tres tramos -18% en marzo, 10% en mayo y 12% en julio-, que está siendo discutido entre los sindicatos docentes.

La respuesta de los gremios al ofrecimiento, que también contempla una clausula de revisión y la reapertura de la negociación en agosto, va a darse mañana.

En tanto, las clases comenzarán con normalidad el miércoles 1° de marzo, según confirmó a Télam el director General de Cultura y Educación, Alberto Sileoni.

Por su parte, el Gobierno porteño ofreció un aumento salarial del 60% hasta el mes de diciembre a otorgarse de manera escalonada -el 14% desde de febrero, del 6% desde abril, 10% desde junio, 10% desde agosto, 10% desde octubre y 10% desde diciembre-, pero el gremio Ademys manifestó su desacuerdo con la oferta y convocó a un paro docente con movilización hacia la Jefatura de Gabinete para mañana.

La Unión de Trabajadores de la Educación (UTE) y otros gremios se encuentran analizando la propuesta en distintos plenarios de delegados.

Por otro lado, en Córdoba las clases no van a iniciar mañana en las escuelas de gestión estatal o privada: los maestros nucleados en la Unión de Educadores (UEPC) exigen que ningún docente cobre por debajo de los 200 mil pesos.

El gremio anunció un paro y movilización por 24 horas para mañana y el ministro de Educación provincial, Walter Grahovac, sostuvo que las conversaciones serán retomadas después de la medida de fuerza, al considerar -en una entrevista con Noticiero Doce- que “no tiene sentido profundizar un diálogo si ya hay una decisión de hacer un paro”.

Asimismo, las clases en Santa Fe tampoco van a iniciar el 1° de marzo, como estaba previsto, ya que la Asociación del Magisterio de Santa Fe (Amsafé) resolvió dos jornadas de paro para el miércoles y el jueves si no hay una nueva propuesta.

Paritaria: los docentes santafesinos llegarán a un aumento del 108 %

En respuesta, el Gobierno de Santa Fe pidió a los gremios docentes discutir “con los chicos en la escuela” y anunció que no liquidará el aumento de sueldos propuestos en la discusión paritaria si no inicia el ciclo lectivo.

El Gobierno de Omar Perotti había ofrecido un aumento del 33,5% a pagar en tres tramos desde marzo a julio, con dos revisiones en mayo y julio próximos, pero la propuesta no fue aceptada por Amsafé ni por la delegación local del Sindicato Argentino de Docentes Privados (Sadop).

En Entre Ríos, los gremios docentes aceptaron el 40% de aumento hasta el mes de mayo que se pagará en tres tramos -8% febrero; 19% en marzo y 13% en mayo- y las clases comenzarán mañana.

En Catamarca, las organizaciones sindicales continúan discutiendo la última oferta salarial y tuvieron una reunión con autoridades provinciales el pasado viernes.

Allí, el Gobierno mejoró su último ofrecimiento del 33,5% en tres tramos que había sido considerado “insuficiente” por la intersindical docente.

Aunque en Chubut la oferta salarial propuesta en paritarias fue aceptada por cuatro de los cinco gremios, la Asociación Trabajadores de la Educación del Chubut (Atech) -que tiene la mayor cantidad de docentes afiliados- convocó para mañana a un paro con movilización en disconformidad.

El ministro de educación de Chubut, José María Grazzini, afirmó a Télam que se otorgó un aumento para el sector del 38%, “siempre reconociendo que los docentes merecen ganar más pero sin perder de vista las cuentas públicas y los números de la provincia”.

En tanto, el Gobierno de San Juan ofreció un 31,1% de aumento para marzo, 10% para mayo y revisión en junio, y la respuesta de los gremios será dada a las autoridades el 28 de febrero, luego de que cada sindicato consulte con sus bases.

En Santiago del Estero las clases arrancarán el próximo miércoles 1 de marzo luego de que el Gobierno provincial acordara un 95% de aumento al sueldo a partir de febrero para todos los empleados de la provincia.

En Salta, los gremios docentes acordaron un incremento salarial del 35,5%, que se pagará de manera escalonada en los meses de febrero, marzo y abril, y la mesa paritaria continuará en mayo próximo, cuando se volverán a analizar las pautas salariales.

Paritaria docente en Santa Fe: el gobierno propuso un 33,5% de aumento en tres tramos

En Neuquén, los docentes aceptaron la propuesta salarial del Gobierno provincial pero anunciaron un paro de 24 horas para el 1 de marzo debido a que ese día comienza el juicio por la causa Fuentealba II.

El Ministerio de Trabajo de Santa Cruz dictó este domingo la conciliación obligatoria ante el conflicto anunciado para el inicio de clases por los gremios que nuclean a los docentes.

La autoridad laboral citó a la Asociación del Magisterio de la Enseñanza Técnica (Amet) a audiencia de conciliación mañana a las 13, mientras que al mayoritario gremio Asociación Docentes de Santa Cruz (Adosac) lo citó para el miércoles a las 13.

Amet había anunciado paro de actividades para el lunes, en reclamo por la “urgente liquidación” de la oferta salarial del 4 por ciento realizada por el Gobierno, y que fue aceptada por el sector en la reunión del 22 de febrero.

Adosac, en tanto, resolvió hoy ratificar la cláusula gatillo y rechazar “por insuficiente” el aumento salarial ofrecido y anunció un paro de 48 horas, para lunes y martes.

En Río Negro, los docentes nucleados en la Unión de Trabajadores por la Educación de Río Negro (Unter) anunciaron paro por 72 horas y el no inicio de clases para mañana en rechazo de la propuesta salarial.

El ministro de Educación y Derechos Humanos, Pablo Núñez, expresó que no comparte “en absoluto” la decisión del gremio y aseguró que “si hay voluntad de diálogo vamos a poder encontrar las soluciones”.

En Tierra del Fuego los gremios docentes se mantienen en estado de sesión permanente para debatir la propuesta salarial del Ejecutivo que se comprometió a presentar durante este fin de semana.

El gobernador de Chaco, Jorge Capitanich, anunció en conferencia de prensa un acuerdo salarial “con amplío consenso” y confirmó que las clases inician el 1 de marzo luego de garantizar un aumento de 10% por encima de la inflación de 2023.

Los docentes van al paro y se complica el inicio de las clases en Santa Fe

Los docentes jujeños rechazaron la propuesta del Gobierno para todos los estatales de un 20% de aumento sobre el salario básico, a impactar en dos tramos de 10% cada uno, en febrero y abril, y anunciaron paro de 24 horas para el próximo miércoles 1 de marzo.

El Centro de Docentes de Enseñanza Media y Superior (Cedems) exigió una recomposición de un 20% del salario con el sueldo de febrero a fin de “cerrar el 2022” y “fijar aumentos del 50% para el primer semestre”.

En Formosa, las clases comienzan mañana, pero desde el gremio de Docentes Autoconvocados (GDA) manifestaron su rechazo al acuerdo de los gremios nacionales y denunciaron que “aún no hay noticias de aumento” en la provincia.

En tanto, las clases en Mendoza van a iniciar mañana aunque los gremios docentes continúan pidiendo la reapertura salarial de 2023, por lo que desde el Sindicato Unido de Trabajadores de la Educación (SUTE) se acordó un plan de lucha que incluye una movilización mañana mismo a las 18.30.

El Gobierno de Tucumán llegó a un acuerdo salarial de más del 33% con gremios docentes y de esta forma -con la presencia del gobernador Juan Manzur- se logró garantizar el inicio del ciclo lectivo para el próximo miércoles 1 de marzo.

En Corrientes las clases van a iniciar el próximo martes 28 de febrero a pesar de que las paritarias aún no se encuentran cerradas y las negociaciones pasaron a un cuarto intermedio.

En La Pampa, la mesa paritaria va a realizarse el próximo 27 de febrero para discutir los salarios de este año y plantear las condiciones laborales, mientras que el 1 de marzo se dará inicio al ciclo lectivo.

El Gobierno de La Rioja acordó a fines de enero un aumento con los gremios docentes que garantiza el inicio del ciclo lectivo previsto para el próximo jueves 2 de marzo.

En Misiones las clases empiezan el 1 de marzo para todos los niveles, luego de acordarse un aumento mínimo de $110.670 hasta el 17 de abril, cuando se va a llevar adelante la próxima reunión paritaria.

Finalmente, en San Luis las clases van a comenzar mañana con normalidad.

Habrá cuatro jornadas sin clases en las primeras dos semanas de marzo.

César Rodríguez

Este viernes los docentes públicos de la provincia de Santa Fe votaron por rechazar la propuesta de aumento salarial que hizo el gobierno de Omar Perotti.

Así las cosas, la asamblea de Amsafe se inclinó por realizar medidas de fuerza en las dos primeras semanas de marzo.

El voto de los docentes públicos fue para la modalidad de un paro de 48 horas tanto para la primera como para la segunda semana de clases. Así las cosas no comenzará el ciclo lectivo el 1° de marzo ya que la medida de fuerza será ese miércoles y el jueves 2.

Paritaria docente en Santa Fe: el gobierno propuso un 33,5% de aumento en tres tramos

Se esperaba la definición del gremio de los docentes privados que también votaban este viernes. El resultado se conocería pasado el mediodía.

Tras finalizar la votación, el secretario general de Amsafe, Rodrigo Alonso, brindó los números del resultado: en total, votaron 31.419 docentes, de los cuales 30.436 votaron por rechazar la propuesta y 703 por aceptarla.

“Está claro que la propuesta no cubría las expectativas”, dijo el referente gremial. Y acotó: “De haber sido aceptada implicaba que desde el mes de junio empecemos a perder poder adquisitivo en nuestro salario, no cubría lo que vamos a perder por inflación; la propuesta tenía un arranque que no iba a alcanzar a cubrir la inflación de enero, febrero y marzo; y el gobierno está en condiciones de mejorar la oferta y eso es lo que se votó en toda la provincia”.

En tanto, SADOP también rechazó la propuesta salarial y definió paro los días 1, 2, 7 y 8 de marzo.

“La implementacion de Concursos y Escalafones en las escuelas privadas, el aumento de las asignaciones familiares, el cese del impuesto a las ganancias en los salarios docentes, la implementación de protocolos para la prevención de la Violencia de Género, entre otros puntos, son temas de gran interés y relevancia para la docencia santafesina y el Ministerio de Educación hizo oídos sordos y decidió no dar ni una sola respuesta lo cual motivó, aún más, el enojo de los compañeros y compañeras”, expresó Pedro Bayúgar al finalizar la asamblea.

El gobernador admitió que el paro “le duele porque la educación es una de nuestras prioridades” y consideró que la propuesta formulada por la provincia “es buena, y la remuneración de los maestros santafesinos, está entre las mejores del país”.

El gobernador Omar Perotti se mostró confiado en llegar un acuerdo con los docentes en las reuniones paritarias de la semana próxima y consideró que la propuesta formulada por el gobierno de la provincia “es buena porque la remuneración que perciben es una de las mejores del país”. No obstante, también advirtió que esa propuesta “es la mejor que se puede hacer en este momento” y que su responsabilidad es “el equilibrio de los recursos de la provincia”.

“Sin dudas es un paro que me duele porque ponemos lo mejor en el sistema educativo”, comenzó diciendo el gobernador en el marco de una entrevista televisiva en el Canal de la Provincia. Y para poner en contexto la mirada del gobierno hacia los docentes, recordó los comienzos de la pandemia, cuando las vacunas eran escasas. “La consideración hacia el docente, la demostramos cuando tuvimos que priorizar a quienes vacunar, porque queríamos que estuviesen cubiertos quienes forman y educan a nuestros chicos”, dijo.

Perotti defendió lo actuado por la provincia en la negociación con los gremios de los maestros oficiales. “La remuneración que tenemos está entre las mejores del país. Yo no desconozco que en marzo arrancamos muy por arriba de la inflación en beneficio de los trabajadores, pero en agosto y septiembre nos quedamos abajo”, admitió el mandatario. “Pero lo que habíamos acordado en marzo era que en septiembre nos juntábamos, y yo cumplo lo que digo. Y no fue el 30 de septiembre, sino el 1º de septiembre”, agregó. Pese a que la provincia cumplió con su compromiso tal cual se había establecido oportunamente, recordó que “hubo paros antes, fuera de lo que habíamos acordado. Y sin que nosotros desconociéramos la necesidad de actualizar los ingresos”.

El gobernador volvió sobre ese punto. En tono reflexivo expresó que “si hubiésemos desconocido la necesidad de actualizar, nos hubiésemos mantenido en ese 8% de septiembre; en cambio septiembre termina siendo con un 20%, y llevamos la propuesta hacia un 77%”, explicó.

Este lunes será el único día de clases en las escuelas públicas de la ciudad de Santa Fe

Perotti también dejó en claro que la remuneración de los docentes en la provincia “está entre las más altas de todas las instancias nacionales”, y se preguntó: “¿El docente está conforme con esa remuneración, los trabajadores están conformes?”, y el mismo -acto seguido- ofreció la respuesta: “No me cabe duda que todos quisieran ganar más, los trabajadores privados también quieren ganar más. Pero lo que hoy se puede es esto, porque no puedo poner todos los recursos provinciales en los sueldos de los trabajadores estatales”.

También ofreció los argumentos que avalan la decisión del Gobierno santafesino. “Tengo que equilibrar los recursos para garantizar la salud, y todos los insumos médicos han tenido un salto enorme, como lo ven los vecinos cuando tienen que ir a la farmacia; los alimentos que necesitamos para los comedores escolares y el área social también han tenido aumentos. Además de eso, tengo que resguardar la continuidad de la obra pública, que nos ha generado 20 mil puestos más de trabajo, 20 mil familias que dependen de que el Estado tenga recursos para que no se demoren las obras”. Y sentenció: “Mi responsabilidad es el equilibrio de los recursos”.

Después Perotti recordó que “el incremento es del 77% con cláusula de revisión en diciembre. Y para nosotros es el 1º de diciembre, donde ya está establecido otro 5% de aumento” y consideró que “la propuesta es buena; es una propuesta que ya fue aceptada por el 90% de los trabajadores del Estado y la están cobrando”. En ese aspecto hizo una diferenciación: “Lamentablemente a los docentes no les podemos liquidar el aumento. Van a cobrar lo mismo que antes, o menos, porque los días no trabajados se descuentan ya que no se acordó una recuperación como lo hicieron otros gremios”.

Pese a dejar en claro que el Gobierno de la provincia se mantiene firme en sus decisiones, tanto en lo referido a la propuesta como con el descuento de los días de paro, Perotti reiteró que su deseo es que el conflicto se solucione y que los chicos vuelvan a las aulas. “Yo confío y deseo enormemente que podamos tener un acuerdo con los docentes porque nos va a permitir avanzar también en las enormes coincidencias que tenemos en la otra parte de la paritaria, que es la pedagógica, que nos va a dar un muy buen esquema de mejora en el funcionamiento y también en las horas y los cargos que va a tener todo el sector docente”.

Este martes, miércoles y jueves hay medidas de fuerza de los docentes nucleados en Amsafe. Y el viernes es día no laborable por San Jerónimo, patrono de Santa Fe. “El gobierno tiene que convocarnos a paritarias y presentar una propuesta mejorada”, dice Alonso.

A pesar de que la votación fue dividida, Amsafe asegura que el paro de la semana pasada fue “contundente” y superior al 95%.

Las escuelas públicas entran en una nueva semana de paro por 72 horas: desde el martes 27 al jueves 29. Pero para los escolares de la ciudad de Santa Fe serán cuatro jornadas sin clases, ya que se sumará un día no laborable, el viernes 30, por la festividad del patrono San Jerónimo. Esto supone una sola jornada de actividad plena: el lunes.

El conflicto docente se profundiza y extiende en el tiempo y a las medidas de fuerza que se aproximan se suman los 3 días de paro de la semana anterior, y los 11 de agosto, lo que dejará a los chicos de las escuelas públicas con 17 días de clases menos en dos meses, únicamente por las huelgas y sin contar feriados y jornadas no laborables.

Cabe recordar que los 11 días de paro de agosto están liquidados en el sistema SARH, y se harán efectivos en los bolsillos del magisterio nucleado en Amsafe, con el sueldo de septiembre, a abonarse los primeros días de octubre. De acuerdo al cargo y antigüedad, la quita rondará entre los 30 mil y 40 mil pesos. Una vez que ese descuento se aplique, la intención del sindicato es presentar un amparo masivo en la Justicia para que les sea reintegrado puesto que “atenta contra la libertad sindical”, según esgrimieron los dirigentes.

En tanto, los docentes nucleados en los demás gremios -Sadop de los privados, UDA y Amet también públicos- no sólo recibirán el aumento previsto para el mes de septiembre por haber aceptado la oferta salarial (un 20%) sino que no serán pasibles de descuentos.

A pesar de la quita salarial que viene y de que la semana pasada el Ministerio de Educación pidió tener las escuelas abiertas para aquellos maestros públicos que quisieran dictar clases, Amsafe sostiene que los docentes están unidos. “El acatamiento al paro de la semana pasada fue superior al 95%; es un paro prácticamente total que está demostrando la contundencia en las resoluciones que toma la Amsafe”, dijo Rodrigo Alonso, secretario general del gremio provincial.

“En Amsafe se debate, se mociona, se vota y después se sintetiza. Y cuando se sintetiza en una resolución provincial, las trabajadoras y trabajadores de la educación, más allá de las distintas estrategias que votamos, llevamos adelante una resolución prácticamente unificada. Por eso, aunque haya sido una votación muy ajustada, es un orgullo estar sosteniendo este plan de lucha con el convencimiento de que el Gobierno de la provincia está en condiciones de mejorar la propuesta paritaria”, amplió el sindicalista.

El rechazo a la oferta salarial por parte del magisterio primó por escasos 623 votos, de un total de 30 mil docentes que votaron. El Gobierno había propuesto un 31% de incremento, lo que sumado a la pauta que venía de marzo, alcanzaría un 77% de incremento para diciembre, son cláusula de revisión. Esto fue aceptado por el conjunto de los demás gremios de la provincia, tanto docentes como de la administración central, por lo que Amsafe quedó solo en la continuidad del reclamo.

Comenzó el paro docente y se anuncia uno de 72 horas por dos semanas consecutivas

Nueva convocatoria y propuesta mejorada

-¿Qué pide el gremio para salir de este conflicto?, preguntó El Litoral a Alonso.

-Tal cual lo establece la resolución de asamblea provincial, lo que nosotros estamos exigiendo del Gobierno de la provincia es que convoque al ámbito paritario para, en ese ámbito, poder presentar una nueva propuesta que vaya en línea con el pliego vindicativo de la Amsafe. O sea, que sea una oferta que pueda mejorar aún más todo lo relacionado a las condiciones de trabajo y políticas educativas y sustancialmente poder mejorar la propuesta salarial que -entendemos- ha sido insuficiente y no cubre las expectativas que teníamos los docentes.

-¿Están confiados en que el Gobierno los va a convocar a una paritaria después del paro?

-Creo que este conflicto se tiene que solucionar, y la salida tiene que venir, lo volvemos a repetir, no por las amenazas y los descuentos, sino por una nueva propuesta paritaria. Creemos que el Gobierno tiene que convocarnos al ámbito paritario y que en esa reunión tiene que presentar una propuesta que dé cuenta de todas las necesidades de los docentes para defender nuestro derecho pero también la escuela pública.

Cantero: “Está garantizado el derecho a huelga pero también al trabajo”

La ministra de Educación, Adriana Cantero, se refirió al conflicto docente durante el Congreso de Educación Privada que se llevó a cabo en Santa Fe el viernes pasado. En la ocasión, les dijo a los presentes: “Se qué acá se habló de las medidas de fuerzas. De hecho el derecho a la huelga está garantizado en el país y en la provincia. Pero quiero decirles que también está garantizado el derecho al trabajo, porque esa es la verdadera equidad”.

Cabe destacar que el sector de la docencia privada aceptó la propuesta salarial pero haciendo saber su disconformidad con el amedrentamiento que supuso la amenaza de descuentos.

La ministra también los invitó a analizar el salario en Santa Fe que, según dijo, “es claramente mejor que el de la provincia de Buenos Aires, de Entre Ríos, de la Ciudad de Buenos Aires y de Córdoba, que comparten con nosotros una región; aunque nos parezca a todos que tenemos derecho a más y que es legítimo ese sentir”.

Antes esta situación, Cantero abogó por “resolver los conflictos que tenemos con más diálogo, más encuentro, pero también con mayor proximidad para que podamos poner blanco sobre negro, y podamos pensar entre todos cómo seguimos avanzando. Porque creo que los chicos merecen eso de nosotros”.

Gabriel Real

No vamos a decir nada nuevo, nada que la inmensa mayoría no interprete acerca de una realidad desgastante. Hay que tener un velo en los ojos para no verlo. Atravesamos una crisis educativa sin precedentes. El mundo vivió una pandemia y en nuestra provincia no se construyeron los acuerdos necesarios para que la vuelta a clases disponga nuevas estrategias y construya otras herramientas. Hoy, en nuestra provincia miles de alumnos no pudieron asistir a la escuela porque continúan las medidas de fuerza. Lamentablemente vemos a un gobierno encapsulado en una decisión, redoblando la apuesta y haciendo lo que justamente no hay que hacer desde la política: destruir los puentes de diálogo.

Muchas voces de la sociedad se han puesto a disposición para elaborar acuerdos programáticos. Desde el Partido Demócrata Progresista de la provincia de Santa Fe hemos marcado nuestra preocupación y, lo que es fundamental, nos hemos ocupado con aportes legislativos viables y concretos.

El mérito al esfuerzo y la responsabilidad son objetivos que no pueden ser anulados ya que, de lo contrario, se nivela para abajo. A los profesores se les están arrebatando herramientas fundamentales para conducir un curso. Entender los nuevos tiempos e innovar es vital, pero, abandonar la idea de excelencia y de la educación como trampolín al futuro y ascenso social es temerario.

Hoy, en Santa Fe, se dictaron clases en las escuelas privadas. Las escuelas públicas están con medidas de fuerza y suman días al calendario de paros. ¿Eso es igualdad de oportunidades?

Llamamos a la reflexión a quienes tienen la responsabilidad de conducir los destinos de la provincia y a todos los que ocupan lugares claves para destrabar este conflicto; les pedimos la mesura necesaria para afrontar estos tiempos complejos, poniendo el foco en lo fundamental: los chicos en las escuelas.

El gremio que reúne a docentes públicos de la provincia pidió además la intervención del Ministerio de Educación de la Nación. Asegura que el acatamiento al primero de los tres días de paro, fue alto.

El secretario general de Amsafé provincial, Rodrigo Alonso, presentó este martes un reclamo ante el Ministerio de Trabajo de la provincia, luego de que la cartera laboral confirmara el descuento de los días de paro realizados en agosto ante la negativa del gremio de aceptar la última propuesta salarial.

Arranca una semana con jornadas de paro en las escuelas públicas de Santa Fe

Fue acompañado por “la gran mayoría de los delegados y las delegadas seccionales de la Amsafe, y compañeras y compañeros de toda la provincia”. Este martes e cumple el primer día de las 72 horas de paro dispuestos por el sindicato.

Una medida similar está anunciada para la semana próxima.

A través de la circular N° 006, el Ministerio de Educación informó que las escuelas permanecerán abiertas para los docentes y personal escolar que se presenten a trabajar. Los comedores escolares funcionarán normalmente.

Con la firma de la ministra de Educación, Adriana Cantero, el gobierno de la provincia difundió este lunes la circular N° 006 dirigida a docentes, directivos de instituciones educativas, directores regionales, coordinadores pedagógicos y supervisores para informarles que “las escuelas permanecerán abiertas”, durante los días de paro decretados por AMSAFE, “considerando que hay sindicatos docentes y estatales que, habiendo aceptado la propuesta realizada por el gobierno provincial en paritarias, solicitan se asegure su posibilidad de asistir a los lugares de trabajo”.

También, se notificó que “los asistentes escolares realizarán sus tareas habituales, cuidando que los espacios permanezcan limpios y ordenados, garantizando especialmente el servicio de los comedores escolares” porque “es fundamental cuidar el derecho de los y las estudiantes de acceder al servicio alimentario diario”.

Arranca una semana con jornadas de paro en las escuelas públicas de Santa Fe

El comunicado refrendado por la ministra Cantero concluye especificando que “el personal escolar que concurra en estos días, registrará su presencia en el libro de asistencias diaria reglamentario en las escuelas”. Eso, será constancia suficiente para acreditar la asistencia al lugar de trabajo. De este modo así como se respeta el derecho constitucional a la huelga, también se acompaña a quienes no quieran adherir y asistan a los establecimientos educativos.

El conflicto se agravó con el rechazo del gremio a la oferta salarial hecha por el Gobierno.

A partir del rechazo a la propuesta salarial, los maestros de escuelas oficiales -nucleados con Amsafe- llevarán adelante nuevos paros por 72 horas que, esta semana, están previstos para el martes 20, miércoles 21 y jueves 22 de septiembre. Exigen al gobierno “el mejoramiento integral de la propuesta emanada de la paritaria”. Las próximas medidas de fuerza serán los días 27, 28 y 29 de septiembre.

El conflicto que mantiene el gremio con el Gobierno provincial se profundizó el viernes pasado, luego de una votación dividida de la docencia en la que primó el rechazo. Tras la asamblea provincial, el ministro de Trabajo, Juan Manuel Pusineri, dejó en claro que los maestros públicos no sólo que no recibirán el aumento, sino que se dará luz verde a los descuentos por los 11 días de paro de agosto, que rondan los 30 mil ó 40 mil pesos por trabajador.

Paritaria docente en Santa Fe: Amsafé rechazó la oferta salarial y Sadop aceptó

Habrá que ver cómo continúa el conflicto, dado que ambas partes endurecieron sus posturas. Además, el sindicato del magisterio se quedó sólo en la pulseada por un mejor aumento de salario. Los demás gremios -tanto docentes como de la administración central-, aceptaron el 31% de incremento, lo que hará una pauta anual total del 77% a diciembre, con una cláusula de revisión.

La aceptación de la oferta fue por parte de gremios como UPCN, ATE, Amra, y de los docentes como Sadop, UDA y Amet. En el marco de lo acordado, cada sector deberá “hacer un esquema de recuperación de actividades y turnos, sobre todo en aquellas dependencias como las de salud o los registros que funcionan con esta modalidad de reserva previa. Las modalidades de recuperación las va a ir definiendo cada área”, había dicho el ministro de Trabajo.

Para el sector docente que aceptó la propuesta -como es el caso de la docencia privada-, esto supone desarrollar actividades hasta el 23 de diciembre.

Hubo actividad en algunos establecimientos privados. No habrá nueva convocatoria a paritarias, mientras persistan las medidas de fuerza.

En la primera jornada del plan de lucha docente previsto para esta semana, las escuelas públicas de la provincia de Santa Fe prácticamente cerraron sus puertas en su totalidad.

Consultada Sonia Alessol, titular de AMSAFE, sostuvo que la adhesión a la huelga en todo el territorio fue “del ciento por ciento”. Y advirtió que pese a la contundencia de la medida, no ha aparecido hasta aquí una nueva convocatoria formal del gobierno de Omar Perotti para retomar la discusión paritaria. Durante la mañana se esperaban actos en diferentes puntos de la provincia: Santa Fe, Rosario, Reconquista, San Lorenzo y Constitución, entre otros.

En el caso del departamento La Capital, también la adhesión al paro fue total. En este caso Rodrigo Alonso, titular del gremio a nivel local, consideró que el Poder Ejecutivo “debe leer el mensaje que deja la contundencia de la medida de fuerza”. Desde su punto de vista, la gestión provincial “está en condiciones de presentar una mejor oferta, superadora, tanto en términos salariales como de mejoras en las condiciones laborales de los maestros”, planteó.

El comienzo de las clases marcado por el paro en Santa Fe

“Lo que creemos – dijo- es que el gobierno no tiene voluntad política para resolver el conflicto. Veníamos exigiendo desde el 1° de febrero que se convocara a la paritaria para tener tiempo de negociar, sin el riesgo de afectar el ciclo lectivo. Y recién cuatro días hábiles previos al inicio de clases, se nos hace la oferta”, sostuvo. “Desde esa fecha – continuó-, el gobierno estaba en condiciones de discutir; ahora, resulta que nos están pidiendo tiempo, cuando nos ponían como excusa que no se podía reunir la paritaria local, hasta tanto no se avanzara con la nacional”. Al respecto, acotó que “se esgrimía el argumento de la negociación nacional para no convocar, y la oferta que formularon terminó estando por debajo de esa propuesta. Eso demuestra que no tienen voluntad política para resolver el conflicto”, insistió.

Alonso reiteró que el gobierno debe mejorar la oferta “porque está en condiciones de hacerlo”. “Los propios funcionarios provinciales hablan de cómo mejoraron determinados indicadores económicos en Santa Fe; ello es evidencia de que puede haber una mejor oferta”, insistió.

PRIVADOS

En el sector privado, la situación del acatamiento fue dispar. Hubo establecimientos que adhirieron en un ciento por ciento, otros que dieron clases de manera normal, y algunos que lo hicieron de manera parcial dependiendo de la decisión individual del docente a cargo de cada curso.

Amsafe rechazó la oferta del Gobierno y realizará medidas de fuerza

La oferta

La oferta de mejora salarial formulada por el gobierno totaliza el 41,7 por ciento. La mejora se pagaría en cuatro escalones: 17,5% en marzo, y 8,08% en otros tres tramos en junio, agosto y setiembre, con una revisión en este último mes. Los gremios docentes tanto del sector privado como público, rechazaron la oferta y resolvieron ir al conflicto, con medidas de fuerza que se llevarán a cabo este miércoles y jueves, y también durante dos jornadas de la semana que viene.

El gobierno de Omar Perotti replicó la misma oferta a los sectores estatales y de salud. En ambos casos, la oferta fue rechazada. Pero como los respectivos sindicados decidieron no realizar medidas de fuerza, el Ministerio de Trabajo resolvió no interrumpir el diálogo. No se descartan contactos en el transcurso de esta semana, que sólo derivarán en una convocatoria formal de las partes, si se logra algún grado de entendimiento para arribar a un acuerdo.

La ministra Adriana Cantero destacó la oferta construida en la negociación paritaria y la definió como una propuesta integral que contempla inversión en cargos, infraestructura escolar y el Boleto Educativo Gratuito.

En el marco de la fecha prevista para el reinicio de las actividades escolares presenciales, la ministra de Educación de Santa Fe, Adriana Cantero, destacó la “enorme expectativa que había en chicos, chicas, padres y personal docente y no docente”, en tanto lamentó la medida de fuerza que postergó la vuelta a la presencialidad en las instituciones públicas provinciales.

“Sabemos que esta será una semana particularmente de mucha ansiedad, porque estamos inaugurando una escuela absolutamente diferente. Pero los formatos ya fueron probados el año pasado cuando habilitamos las escuelas del centro-norte santafesino y también ahora en febrero cuando trabajamos con grupos prioritarios”, afirmó la funcionaria.

Y añadió: “La verdad es que los chicos demuestran una plasticidad increíble para aprender a habitar el espacio escolar con protocolos y todas las escuelas también han desarrollado toda su capacidad de adaptación a estos nuevos formatos que nos impone la pandemia”.

En paralelo, la ministra se refirió al conflicto desatado por el rechazo de la oferta salarial por parte del gremio que agrupa a escuelas públicas: “Lamentamos que no se hayan iniciado las clases en las escuelas públicas, siendo que la propuesta salarial de Santa Fe es una de las mejores del país, y ha contemplado todos los criterios solicitados por las asociaciones sindicales y los criterios que ha puesto como contexto el acta paritaria nacional”.

En esa línea, dijo que “no es sólo el 35% de aumento en el salario. Además, tienen el Boleto Educativo Gratuito, que es una suba indirecta. Y también se contempla una inversión en condiciones de trabajo a través de infraestructura, creación de cargos, equipamiento, materiales didácticos para la enseñanza, y un plan de vacunación que asegura a Santa Fe más de la mitad del colectivo total del sector vacunado. De hecho, estamos en la recta final de la vacunación de los docentes que se inscribieron en el portal de la provincia”.

Finalmente, Cantero ratificó los términos de la propuesta realizada y apeló al diálogo para resolver el conflicto: “No habrá modificaciones en la propuesta salarial. Es la mejor que pudo construir el gobierno provincial y lo hicimos después de un mes y medio de diálogo, que siempre está abierto, porque pensamos que el diálogo es el modo de tratar de resolver las disidencias”.

Y concluyó: “Nuestra voluntad de diálogo ha estado manifiesta todo este tiempo, adelantamos el diálogo paritario un mes y medio antes del inicio de clases, y además en el acta paritaria dejamos abierta las mesas técnicas. Seguramente esta semana estaremos agotando desde el Ministerio y desde el gobierno provincial todas las instancias para poder ver cómo salimos de esta conflictividad, incluyendo la posibilidad de apelar a los ámbitos de negociación que la Ley de Paritarias prevé, como la Comisión Federal”.

El ministro de Trabajo, Empleo y Seguridad Social, Juan Manuel Pusineri, sostuvo que “la provincia de Santa Fe recurrirá a los mecanismos legales que estén a su alcance para garantizar la educación en el territorio provincial”.

“Si bien la Ley de Paritaria no prevé el instrumento de la conciliación obligatoria, si faculta a la cartera laboral para instar la intervención de la Comisión Federal de Mediación”, informó el titular de la cartera laboral.

Asimismo, el funcionario provincial indicó que “mañana lunes comienza el ciclo lectivo y muchos docentes van a ir a las aulas no obstante el paro decidido por un sector de AMSAFe. De hecho SADOP, que nuclea a los privados, aceptó la propuesta del Gobierno y en ese ámbito la asistencia a las aulas será total”.

Además, Pusineri agregó que confía en que esta misma semana “se dejen sin efecto las medidas de fuerza y en tal sentido advirtió que ya se encuentran dispuestos los mecanismos para solicitar la intervencion de la Comision Federal de Mediación. La ley habilita al Ministerio de Trabajo para recurrir a la mediación de la Comisión Federal, que integran los Ministerios Nacionales de Educación y Trabajo y los gremios nacionales”.

El ministro de Trabajo, Empleo y Seguirdad Social, destacó que “el dialogo está garantizado y de hecho sostenemos y reinvidicamos el espacio de la negociación, pero también tenemos una responsabilidad que es garantizar la educación para lo cual se llevarán adelante todas las medidas que le ley prevé para este tipo de situaciones, esperando no tener que llegar al descuento de haberes por los días de clases que se pierdan.”

Para finalizar, Pusineri afirmó que “se encuentra predispuesto todo aquello que hace a la salud y seguridad de educadoras, alumnas y alumnos.”

Los docentes santafesinos iniciarán un nuevo cese de actividades durante esta semana. Luego de la doble jornada de paro llevada a cabo en la semana de conmemoración del día del maestro, los sindicatos de la educación dispusieron tres días de apagón virtual como forma de reclamo.

En el caso de los docentes públicos, no dictarán clases ni enviarán actividades durante este martes, miércoles y jueves. De acuerdo a lo establecido en la asamblea provincial virtual de Amsafe, el reclamo es el llamado a paritarias del gobierno y un “urgente” aumento de salarios y jubilaciones.

En tanto, los docentes privados también anunciaron un paro de 72 horas para los mismos días. Desde Sadop, plantearon que el Ejecutivo debe convocar al diálogo y disponer incrementos salariales para el sector.

La medida de fuerza correrá en el mismo sentido, con consignas similares y para los mismos días, en la Asociación del Magisterio de Enseñanza Técnica de Santa Fe (Amet).

Por último, la UDA seccional Santa Fe también resolvió un paro de actividades de tres jornadas. Los días afectados serán 19, 20 y 21 en pedido de un incremento y en rechazo de la suma fija anunciada semanas atrás.

UNL limita actividades

El Comité de Emergencia de la UNL decidió limitar por 14 días las actividades presenciales en las dependencias en la ciudad de Santa Fe. La medida, que rige este fin de semana y correrá hasta el 26 de septiembre, tiene como objetivos preservar la salud de la comunidad y contribuir a la contención de la situación epidemiológica. En tanto, el sistema de guardias y actividades esenciales seguirán realizándose en forma presencial.

Regreso en La Pampa

Las clases presenciales se reanudaron este lunes en forma parcial en la mayor parte del territorio de La Pampa. Unos 12 mil alumnos asistieron con estrictos protocolos. Tuvieron prioridad los que no se pudo mantener el vínculo pedagógico a través de la modalidad virtual. Las clases no podrán ser de más de tres horas, ya que se trata de una presencia limitada, con doble modalidad entre las clases presenciales y virtuales.

Este miércoles comenzarán nuevas jornadas de protestas en el sector docente, que superará los 17 días pidiendo mejoras salariales. Mientras se aguarda la convocatoria a paritarias del gobierno, se extienden también las definiciones sobre un eventual regreso a las escuelas.

En la semana en que se celebra el día internacional de la alfabetización, decretado por la Unesco en 1985, y el día nacional del maestro, en homenaje a la figura de Domingo Faustino Sarmiento, la realidad educativa en la provincia no muestra ánimos de festejos. Los docentes santafesinos reclaman por el reconocimiento salarial y la convocatoria al diálogo, mientras aguardan definiciones sobre el eventual regreso a clases presenciales.

Los gremios dispusieron nuevos paros para esta semana, acumulando más de 17 en lo que va del año. Los docentes públicos definieron cese de actividades para el 9 y 10, 15, 16 y 17 de septiembre, y los particulares resolvieron medidas de fuerza este miércoles y jueves.

Al respecto, el secretario general del Sadop Santa Fe, Pedro Bayúgar, sostuvo que “con estos próximos paros alcanzamos un triste hito: atravesar la semana del maestro sin una política salarial acorde a la realidad docente”.

“Seguimos esperando que se nos convoque a discutir una política salarial acorde a la realidad que vivimos los docentes. Esperamos la sensibilidad del gobierno con nuestros reclamos, porque este es un sector que ha trabajado durante toda la pandemia haciéndose cargo de los costos de la educación a distancia”, agregó Bayúgar.

“El ministerio sabe que estamos trabajando más de la cuenta, fuera de horario, con elementos propios y pagando los servicios. Ese esfuerzo no se puede sostener por sí solo. Lamentablemente, la vinculación educativa terminará decayendo si no se busca mejorar la vinculación”, manifestó sobre la posición del gobierno.

“Volver a cases parece ilusorio”

Durante las últimas semanas de julio y las primeras de agosto, se llevaron adelante las capacitaciones para un eventual regreso a las aulas. Si bien septiembre fue fijado por el ministerio como una fecha tope para tomar la decisión, a la fecha el cuadro epidemiológico muestra una realidad compleja para que esta idea se lleve adelante en Santa Fe.

“La experiencia nos muestra que, tanto a nivel nacional como internacional, el regreso no ha sido un operativo exitoso; al contrario, fue un mayor generador de contagios. Hay que experimentar en cabeza ajena y no seguir insistiendo en un proyecto que, en este momento, parece un proyecto ilusorio”, dijo Bayúgar consultado sobre esta posibilidad.

En tanto, el titular del Sadop sugirió que “se deben poner las energías en mejorar las condiciones de la educación a distancia, que es muy desigual en la provincia, y los salarios de los docentes”.

Y agregó: “Provincias como San Juan y Córdoba ya asumieron que el escenario no está dado como para volver a las escuelas y fijaron el regreso de la actividad educativa para el inicio del año que viene”.

“No están dadas ni las condiciones sanitarias ni las condiciones salaries ni las condiciones laborales para volver. Cuando no teníamos ni un contagiado en la provincia, se suspendió la actividad escolar. Sería absurdo volver ahora con la situación de contagios que tenemos. Pero la actividad no puede ser mantenida con los recursos propios de los docentes. Sin reconocimiento, se profundizará el malestar y se extenderá hasta el inicio del año que viene”, advirtió.

Amsafe pide condiciones

El magisterio resolvió este martes paros los días 9 y 10 de septiembre, y otra jornada para el 15, 16 y 17. Entre las exigencias figuran la “convocatoria inmediata a paritaria, aumento de salarios y jubilaciones, bono de emergencia para reemplazantes y resoluciones para concursos pendientes.

Asimismo, los planteos se ubican en torno a las condiciones de trabajo y de salud de la comunidad educativa. En el último encuentro convocado por las carteras de Salud y Trabajo, los representantes gremiales manifestaron “profunda preocupación por los directivos, docentes y personal de las escuelas que están poniendo el cuerpo para acercar el alimento a los alumnos” y plantearon “la necesidad de que el estado provincial garantice la salud de la comunidad con políticas y acciones”.

UDA reclama sensatez

La Unión de Docentes Argentinos Seccional Santa Fe resolvió un paro de actividades los días 11, 12, 19, 20 y 21 de agosto ante la “respuesta insensata al reclamo salarial docente” por parte del gobierno.

“Luego de largos meses de sostener el sistema educativo, la administración provincial decidió dejarse de dilaciones y pretende resolver un conflicto salarial con el pago de una suma fija no remunerativa y no bonificable -por única vez-, lo que resulta absolutamente una clara muestra de insensibilidad y desconocimiento de la realidad económica de las y los docentes de la provincia” los que “necesitan una urgente recomposición salarial”, sostuvo la secretaria gremial de la Seccional, Gilda Gallucci.

 Cuotas absurdas

Bayúgar se mostró calificó de “absurda” la habilitación ministerial para aumentar las cuotas de los colegios privados, ya que “toma un bono por única vez como un incremento salarial”. “A nivel nacional, hubo un compromiso de no aumentar las cuotas. Pero el representante provincial de la enseñanza privada responde a la mirada de los empleadores, que es a quienes beneficia esta medida. Hace falta una mirada con un sentido social más profundo y menos mercantilista”, agregó.

Acuerdo distinto

“No nos gusta lo que les ofrecieron”, dijo Bayúgar consultado por el acuerdo alcanzado entre el gobierno y los empleados públicos. “El régimen de la administración central no es aplicable a la docencia. Nuestra realidad laboral es diferente. Aportamos casi un 10% del cargo testigo inicial con el Incentivo Docente. Eso nos posiciona distinto en la negociación. Ojalá que el gobierno así lo entienda también. Sin embargo, hasta el momento no tuvimos una posibilidad de negociación”, concluyó.

Luego del “apagón educativo de la semana pasada, los docentes dispusieron un cese de actividades para este martes y miércoles. La media se plegará a los feriados nacionales del 9 y 10, adelantando así la fecha de cierre del cuatrimestre. Esto se da en el marco de la discusión iniciada sobre cómo será la modalidad a implementarse en la segunda parte del año escolar. Y en un contexto de marcadas diferencias entre gremios docentes y gobierno provincial.

Mientras comienza a discutirse cómo será la modalidad a implementar en la segunda parte del año escolar a causa de la pandemia, los docentes anticiparon el final del primer cuatrimestre ante las diferencias con el gobierno provincial. Luego del “apagón educativo” llevado adelante la semana pasada, dispusieron un cese de actividades para este martes 7 y el miércoles 8 de Julio, que se plegará con los feriados nacionales, adelantando la fecha de cierre. Esta vez, el motivo fue el malestar generalizado que despertó el cronograma de pagos de los sueldos del mes de junio.

Advirtiendo la preocupación de que no se cumpla con los tiempos establecidos por ley, los gremios docentes anunciaron la retención del débito laboral durante los dos últimos días. Rodrigo Alonso, representante de los maestros públicos en el departamento La Capital, transmitió el rechazo del sector: “En esta situación de emergencia, no puede ser que los docentes seamos quienes desde nuestro propio bolsillo sostengamos a la escuela pública. Nos preocupa que no se lea esta realidad. Es inadmisible, el gobierno tiene que accionar en favor de los derechos de los trabajadores y de la educación misma”, dijo a El Litoral.

Si bien luego de los feriados se dará por terminado el atípico primer cuatrimestre del ciclo lectivo 2020, los docentes continúan realizando actividades administrativas y de capacitación que también pueden verse suspendidas. “En caso que en esos días el gobierno tampoco abone, las acciones se van a continuar hasta tanto cada trabajador perciba los haberes que le corresponden por el mes de junio”, sostuvo el secretario general de la seccional local de Amsafe.

Vaivenes

El 19 de marzo la paritaria 2020 quedó suspendida. Con las alarmas encendidas ante el avance de la pandemia, el gobierno decidió postergar las negociaciones con los gremios, quienes reclaman que el último aumento percibido fue en diciembre pasado, correspondiente a la cláusula gatillo acordada en la paritaria de 2019. Ambas partes se volvieron a encontrar en una reunión paritaria técnica presencial, donde se comentaron ideas para imaginar el progresivo regreso a clases. Pero no se entregaron especificaciones sobre lo salarial ni las condiciones de trabajo.

Aunque son varios los temas considerados pendientes, el primer lugar lo ocupa la cuestión económica. “Es inadmisible que no tengamos un reconocimiento por nuestro trabajo en las condiciones que estamos atravesando, en donde los maestros trabajan el doble que antes. Debería haber un aumento de emergencia tanto para los compañeros activos y jubilados”, consideró Alonso.

Por otra parte, las declaraciones (“quien no cumpla, se le descontará el día”) del secretario de Trabajo de la provincia, Juan Pusineri, no fueron bien recibidas desde el otro lado de la mesa. “Esto es un error. El que incumple es el gobierno provincial. Nosotros, al día de hoy, seguimos en funciones al igual que el primer día. La decisión política tiene que ser sentarse a discutir y el eje tiene que ser los salarios, la evaluación del momento que estamos atravesando y la forma de sostener el vínculo. Pero la solución nunca puede ser una amenaza. Si creen que de esa forma los docentes vamos a dar un paso atrás, están equivocados. Los docentes vamos a hacer valer nuestros derechos”, apuntó el delegado de Amsafe.

En tanto que, desde Sadop, también repudiaron la opinión del funcionario y aclararon que “la retención de crédito laboral no tiene ningún riesgo de descuento salarial ya que es la respuesta legal a la falta de pago del sueldo mensual por parte de las patronales”.

Razones y contextos

Este cese de actividades tiene que ver con el incumplimiento del cronograma de pagos, pero la semana pasada también se llevó adelante un “apagón educativo” en reclamo de la reapertura de paritarias para discutir condiciones de trabajo y aumentos salariales.

Desde la voz de los docentes privados, reconocen que hay un “gran malestar” por el rumbo tomado por el Ejecutivo provincial. El titular del Sadop Santa Fe, adelantado días atrás a El Litoral que la extensión en los plazos del pago de salarios fue percibido como “otra perla más en contra del sector docente, que viene trabajando desde el comienzo del aislamiento sin ningún tipo de reconocimiento…realmente cae muy mal, no se entiende, no hay explicación que valga a esta altura porque lamentablemente ya es tardía”, sostuvo Pedro Bayúgar.

Misma situación fue advertida desde la seccional local de UDA, que en un comunicado manifestaron: “En el tránsito de uno de los momentos más aciagos de la historia, nuestra entidad sindical observa que los gobiernos provinciales se están contagiando de políticas destinadas al mundo del trabajo reprochables” y que” a lo primero que tienden es a esmerilar el salario docente ubicado por debajo de la línea de pobreza, cuestión que claramente no podemos permitir”.

PENDIENTES

Entre los asuntos que consideran sin respuesta, los gremios plantean: compensación a los docentes reemplazantes; fecha de ofrecimiento y toma de posesión de traslados y concursos en secundarias; reglamentación del trabajo a distancia; atención de comedores y copa de leche ante el aumento de la demanda alimentaria; vacunación para todo el personal de los establecimientos escolares.

PRESENTACIÓN

Durante este lunes, la comisión directiva provincial de Amsafe realizó una presentación en el ministerio de Trabajo de Santa Fe en referencia al mismo planteo. “El cronograma publicado por el gobierno Provincial vulnera la obligación fundamental de todo empleador que es la de abonar el salario. Este incumplimiento es sumamente grave por tratarse de créditos alimentarios”, argumentaron en un comunicado.

Frente al cierre unilateral de la paritaria, el congelamiento de los salarios y las jubilaciones, las malas condiciones laborales y la dramática situación de los reemplazantes, a partir de este jueves, los docentes públicos rosarinos llevarán adelante un paro y apagón virtual por 48 horas.

La medida de fuerza rige jueves y viernes y supone un cese total de las actividades, tanto presenciales como virtuales, de los maestros y profesores nucleados en Amsafé.

Más de cinco mil docentes rosarinos votaron por la moción de paro y apagón virtual “frente al cierre unilateral de la paritaria, el congelamiento de los salarios y las jubilaciones, las malas condiciones laborales y la dramática situación de los reemplazantes”.

“Llevamos 100 días de pandemia y no hay ninguna propuesta. Tenemos un 20 por ciento de alumnos que no se conectan y otros 50 con problemas de conectividad”, apuntó el secretario general del gremio, Gustavo Terés.

El lunes por la tarde se realizó una reunión entre autoridades del Ministerio de Educación de la provincia y representantes de los sindicatos docentes, en la que Amsafé reiteró las demandas del sector.

El viernes se reanudó la paritaria docente y el gobierno pasó de ofrecer de un 3% a un promedio del 10%. La suma no fue aceptada y habrá paro por 48 horas.

Los docentes públicos y privados de la provincia de Santa Fe vuelven al paro este miércoles y jueves. Luego de un nuevo capítulo que la paritaria docente tuvo este viernes sin avances en un acuerdo, los representantes de los gremios docentes dialogaron con la prensa y explicaron que la oferta del gobierno fue de un 10% promedio (“en algunos sueldos más, en otros menos”, precisó Alesso) y que está muy lejos de lo que esperan los maestros santafesinos.

Por este motivo ratificaron el paro de 48 horas y convocaron a una movilización para el jueves.

La ministra de Educación, Adriana Cantero, aseguró que no van a convocar a paritarias “mientras continúen las medidas de fuerza”. Es decir que hasta que no cesen los paros no habrá otra convocatoria para negociar.

“La mejor que presentamos la hicimos en base al acuerdo federal y las condiciones generales de la provincia”, sostuvo. “Decidimos dar lugar al cuarto intermedio porque respetamos el pedido de diálogo y la próxima reunión será después de las medidas de fuerza”, aclaró. En relación al dinero de bolsillo de los docentes, precisó que se trata de unos $3.000 de aumento.

Sonia Alesso, secretaria general de Ctera, aseguró que “si bien no se trata sólo de modificaciones salariales, sino en otros puntos, la propuesta debe ser mejorada”. Desde Sadop, Pedro Bayugar sostuvo que “la propuesta es insuficiente, no nos satisface”. Además, indicó que el nuevo ofrecimiento “todavía está lejos de las aspiraciones” de los docentes.

El secretario del gremio de los docentes públicos de la provincia habló este sábado, en plena asamblea de los maestros. Confió que “se está votando con mucha bronca” por la propuesta salarial de la provincia. Y no descartó más medidas de fuerza para la semana siguiente.

Este sábado al mediodía, mientras se desarrollaba la asamblea provincial para evaluar la propuesta de aumento salarial que hizo el gobierno provincial, desde Amsafé anticiparon que los docentes públicos de la provincia irán al paro el próximo lunes y martes, en “contundente” rechazo al ofrecimiento. Por lo tanto, las clases en las escuelas públicas de la provincia comenzarán el miércoles 4 de marzo. Además, el gremio adelantó que “de continuar el mismo panorama” habrá más medidas de fuerza la semana siguiente.

El anticipo lo hizo el secretario gremial de Amsafé Rosario, Juan Pablo Casiello, en contacto con el programa Esto se baila así, en Radio 2.

“Sin dudas la docencia pública de Santa Fe va a estar de paro lunes y martes”, confirmó Casiello, más allá de que la asamblea para evaluar la propuesta del 3% de aumento del gobierno provincial estaba en pleno desarrollo.

Luego anticipó que “las clases van a comenzar el miércoles 4 de marzo en las escuelas públicas de toda la provincia de Santa Fe”. En definitiva, es el mismo panorama que ayer confirmó Sadop, el gremio de los docentes privados de Santa Fe.

“Todavía falta el resultado final de la votación, se está desarrollando la asamblea, pero lo que vemos hasta ahora es una respuesta muy contundente a favor de una medida de fuerza por 48 horas en el inicio de la semana próxima”, amplió el representante de Amsafé.

Casiello confió que “los docentes están votando con mucha bronca por el ofrecimiento que hizo la provincia”.

El gremialista no descartó más medidas de fuerza en la semana siguiente: “Así como está planteada la situación, el plan de lucha continuará la semana que sigue”.